اتکا به ظرفیت داخلی شهرداری قم در نیمه شعبان/ نقش پررنگ انگیزه و انسجام عوامل مختلف شهرداری در خدمات‌رسانی
اتکا به ظرفیت داخلی شهرداری قم در نیمه شعبان/ نقش پررنگ انگیزه و انسجام عوامل مختلف شهرداری در خدمات‌رسانی

مدیرکل حوزه شهردار قم با اشاره به خدمات‌رسانی گسترده شهرداری در ایام نیمه‌شعبان گفت: امسال برای نخستین‌بار، تمامی امور اجرایی و خدماتی با تکیه بر ظرفیت کامل شهرداری قم و بدون درخواست کمک از سایر شهرداری‌های کشور انجام شد که این موضوع، آرامش، انگیزه و انسجام ویژه‌ای در میان نیروهای شهرداری ایجاد کرد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نسیم قم به نقل از شهر نیوز، سیدمهدی هاشمی  با تشریح اقدامات شهرداری قم در ایام نیمه‌شعبان اظهار کرد: برخلاف سال‌های گذشته که از ظرفیت شهرداری‌های دیگر کلان‌شهرها برای تأمین ماشین‌آلات، اتوبوس‌ها و تجهیزات خدمات شهری استفاده می‌شد، امسال به دستور شهردار قم، هیچ کمکی از سایر شهرداری‌ها درخواست نشد و صد درصد خدمات بر عهده نیروها و امکانات خود شهرداری قم بود.

وی افزود: این تصمیم باعث شد همه بخش‌های شهرداری قم، از پاکبانان و باغبانان گرفته تا نیروهای خدمات شهری، مدیران مناطق و معاونت‌های مختلف، با انگیزه و آرامش بیشتری وارد میدان شوند. وقتی نیروها دیده می‌شوند و به آن‌ها اعتماد می‌شود، نتیجه‌اش همین همدلی و کار جهادی است که امسال شاهد آن بودیم.

مدیرکل حوزه شهردار قم با اشاره به بهبود زیرساخت‌ها در مسیرهای منتهی به مسجد مقدس جمکران خاطرنشان کرد: یکی از نقاط قوت امسال، تکمیل زیرساخت‌های دائمی بود؛ آب، برق و گاز در طول مسیر تأمین شد، معابر پشت موکب‌ها ساماندهی و آسفالت شد و بسیاری از مشکلات بصری و موقتی سال‌های گذشته برطرف گردید.

وی گفت: استفاده چندمنظوره از زیرگذرها، ایجاد سرویس‌های بهداشتی و حمام‌های ثابت و ساماندهی تانکرهای آب، حاصل آسیب‌شناسی دقیق سال‌های گذشته بود که امسال به‌خوبی اجرایی شد و بازخورد مثبت زائران را به همراه داشت.

هاشمی خاطرنشان کرد: حضور میدانی استاندار قم، مدیرکل دادگستری و مدیران ارشد استانی در شب نیمه‌شعبان و بازدید از روند خدمات‌رسانی، نشان‌دهنده رضایت مسئولان از عملکرد شهرداری بود که این اقدامات در حالی انجام شد که حتی یک درب بسته، کمبود اتوبوس یا خلأ خدماتی در سطح شهر گزارش نشد.

وی در پایان تأکید کرد: آنچه امسال در قم رقم خورد، نتیجه فرماندهی واحد، اعتماد به نیروهای داخلی و انگیزه‌ای بود که از ارادت قلبی کارکنان شهرداری به حضرت ولی‌عصر(عج) نشأت می‌گرفت؛ الگویی که می‌تواند در سال‌های آینده نیز تداوم پیدا کند.